3. Geschlechterspezifische Unterschiede: Gender-Pay-Gap

  • Männer: 63.500 Euro
  • Frauen: 52.500 Euro
  • Gender Pay Gap: 17,6 Prozent
  • Bereinigter Gender Pay Gap (bei gleicher Qualifikation, Berufserfahrung und anderen gehaltsrelevanten Faktoren): 8,2 Prozent