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Redaktion14.08.2015in Das Beste im NetzLesedauer: 1 Minute

Fehlzeiten vermeiden, Arbeitsunfähigkeit vorbeugen Das können Chefs gegen Burnout bei Mitarbeitern tun

Burn-Out ist häufig noch ein Tabuthema. Dabei ist die Zahl der Menschen, die wegen psychischer Belastungen im Job ausfallen, in den vergangenen Jahren gewachsen. Immer mehr große Konzerne setzen nun auf ihre Führungskräfte, die früh gegensteuern sollen.

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